常州慧迪企管2018年系列公开课目录
信息来源： 时间：2017/11/20 14:06:19
| 常州慧迪企管2018年系列公开课 | |||||
| 序号 | 课程模块 | 课程主题 | 课时 | 培训安排 | 培训收费 |
| （天） | （月份） | （元） | |||
| 1 | A卓越领导力 | 九型人格与领导力修炼 | 2 | 5 | 3200 |
| 2 | A卓越领导力 | 战略人力资源管理 | 2 | 6 | 3600 |
| 3 | A卓越领导力 | 卓越领导者的五项能力突破 | 2 | 7 | 3600 |
| 4 | A卓越领导力 | 前瞻决策与变革领导力 | 2 | 10 | 3600 |
| 5 | B通用管理 | 如何降低制造业一线员工流失率 | 1 | 4 | 1800 |
| 6 | B通用管理 | POA行动力 | 2 | 5 | 3200 |
| 7 | B通用管理 | 向下管理高尔夫 | 2 | 5 | 4200 |
| 8 | B通用管理 | 80、90后员工管理 | 2 | 6 | 3200 |
| 9 | B通用管理 | 非人力资源经理的人力资源管理 | 2 | 6 | 3600 |
| 10 | B通用管理 | MTP-中层管理技能提升 | 3 | 6 | 4800 |
| 11 | B通用管理 | 基于KPI的绩效管理体系 | 2 | 7 | 3500 |
| 12 | B通用管理 | 管理者的自我认知与核心素质 | 2 | 7 | 3500 |
| 13 | B通用管理 | DISC与人际沟通 | 2 | 7 | 3200 |
| 14 | B通用管理 | 非财务经理的财务管理 | 2 | 8 | 3600 |
| 15 | B通用管理 | 跨部门沟通与协作 | 2 | 8 | 3200 |
| 16 | B通用管理 | 高绩效团队建设 | 2 | 8 | 3200 |
| 17 | B通用管理 | 教练式行动学习 | 2 | 9 | 3600 |
| 18 | B通用管理 | 新任经理管理能力提升 | 2 | 9 | 3200 |
| 19 | B通用管理 | 问题分析与解决 | 2 | 10 | 3600 |
| 20 | B通用管理 | 项目管理精髓 | 2 | 10 | 3600 |
| 21 | C劳动法规 | 2017年典型劳动争议盘点及最新用工环境分析 | 0.5 | 4 | 800 |
| 22 | C劳动法规 | 关于社保的那些事 | 0.5 | 5 | 800 |
| 23 | C劳动法规 | HR解除劳动合同的N项修炼与谈判技巧提升 | 0.5 | 6 | 800 |
| 24 | C劳动法规 | 加班、工时、假期管理典型案例与风险管控 | 0.5 | 7 | 800 |
| 25 | C劳动法规 | 关键雇佣风险管理 | 0.5 | 8 | 800 |
| 26 | C劳动法规 | 病假、医疗期、“三期”员工管理技巧与风险控制 | 0.5 | 9 | 800 |
| 27 | C劳动法规 | 以严重违反公司规章制度接触劳动合同操作实务 | 0.5 | 10 | 800 |
| 28 | C劳动法规 | 劳动关系处置与劳动争议处理的法律适用与案例分析 | 1 | 11 | 1800 |
| 29 | D人力资源 | 人力资源经理管理能力提升训练 | 2 | 10 | 3600 |
| 30 | D人力资源 | 培训培训师TTT（第1期班） | 2 | 5 | 3500 |
| 31 | D人力资源 | 企业培训体系建设 | 2 | 5 | 3600 |
| 32 | D人力资源 | 课程设计与开发 | 2 | 6 | 3500 |
| 33 | D人力资源 | 人力资源转型与HRBP | 2 | 7 | 3600 |
| 34 | D人力资源 | 人才甄选与招聘面试技术 | 2 | 8 | 3600 |
| 35 | D人力资源 | 岗位价值评估与薪酬体系设计 | 2 | 9 | 3600 |
| 36 | D人力资源 | 生涯规划师（不含考证） | 3 | 9 | 3600 |
| 37 | D人力资源 | 培训培训师TTT（第2期班） | 2 | 10 | 3500 |
| 38 | E市场销售 | 销售战术路径实施 | 2 | 5 | 3600 |
| 39 | E市场销售 | 销售渠道建设与管理 | 2 | 6 | 3600 |
| 40 | E市场销售 | 高级商务谈判 | 2 | 7 | 3600 |
| 41 | E市场销售 | 大客户销售策略 | 2 | 8 | 3600 |
| 42 | F心理发展 | 职业化素养与阳光心态 | 1 | 4 | 1600 |
| 43 | F心理发展 | 职场情绪与压力管理 | 1 | 6 | 1800 |
| 44 | F心理发展 | 工作与生活的平衡 | 1 | 7 | 1600 |
| 45 | F心理发展 | 员工心理辅导理论与方法 | 2 | 8 | 3200 |
| 46 | F心理发展 | 心理疏导技巧在管理中的运用 | 1 | 9 | 3200 |
| 47 | F心理发展 | 生命数字心理学——企业人才识、用、育、留 | 1 | 10 | 1800 |
| 48 | F心理发展 | 洞悉员工的内心世界——精准观察 | 1 | 11 | 1800 |
| 49 | G生产质量研发 | 工伤预防管理培训 | 1 | 3 | 1600 |
| 50 | G生产质量研发 | 优秀一线主管管理能力提升 | 2 | 4 | 3000 |
| 51 | G生产质量研发 | EHS工厂安全与环境管理 | 2 | 5 | 3000 |
| 52 | G生产质量研发 | IATF16949：2016版标准理解与实施 | 2 | 5 | 2600 |
| 53 | G生产质量研发 | IATF16949五大工具 | 3 | 5 | 2600 |
| 54 | G生产质量研发 | ISO14001:2015管理体系标准转版培训 | 3 | 3 | 1600 |
| 55 | G生产质量研发 | ISO9001：2015管理体系标准转版培训 | 3 | 5 | 1600 |
| 56 | G生产质量研发 | Minitab在质量管理中的运用 | 2 | 5 | 2600 |
| 57 | G生产质量研发 | 5S与目视化实战 | 2 | 6 | 3000 |
| 58 | G生产质量研发 | 新旧QC七大手法 | 2 | 6 | 2600 |
| 59 | G生产质量研发 | EHS法律法规合规性管理与系统应用 | 2 | 7 | 3000 |
| 60 | G生产质量研发 | 构建TPM e+设备管理系统 | 2 | 7 | 3500 |
| 61 | G生产质量研发 | 伤害预知预警KYT训练 | 2 | 8 | 3000 |
| 62 | G生产质量研发 | VDA6.3&6.5过程及产品审核 | 3 | 8 | 3900 |
| 63 | G生产质量研发 | GD&T高级应用 | 2 | 8 | 3200 |
| 64 | G生产质量研发 | IE工业工程管理 | 2 | 9 | 2600 |
| 65 | G生产质量研发 | GD&T检具设计 | 2 | 9 | 3200 |
| 66 | G生产质量研发 | 制造业中层管理者技能提升必修课 | 2 | 9 | 3880 |
| 67 | G生产质量研发 | 尺寸链计算与叠加分析 | 2 | 10 | 3200 |
| 68 | G生产质量研发 | 研发过程DFMEA的高级应用 | 2 | 10 | 3000 |
| 69 | G生产质量研发 | 新制造模式下的生产计划PMC | 2 | 10 | 3880 |
| 70 | G生产质量研发 | 产品稳健设计（QFD&TRIZ&田口DOE的集成） | 3 | 11 | 4500 |
| 71 | G生产质量研发 | SMED-快速换模 | 2 | 11 | 3500 |
| 72 | H职业技能 | EXCEL职场实用技巧（第1期班） | 2 | 4 | 3200 |
| 73 | H职业技能 | PPT制作技巧（第1期班） | 2 | 5 | 3200 |
| 74 | H职业技能 | 演讲呈现技巧 | 2 | 5 | 3200 |
| 75 | H职业技能 | 深度礼仪与品味提升 | 1 | 6 | 1600 |
| 76 | H职业技能 | 高效能人士的七个习惯 | 2 | 6 | 3600 |
| 77 | H职业技能 | 思维导图 | 1 | 6 | 1800 |
| 78 | H职业技能 | 金字塔原理——逻辑思维与有效表达 | 2 | 7 | 3600 |
| 79 | H职业技能 | 秘书、助理和行政人员技能提升 | 2 | 7 | 3400 |
| 80 | H职业技能 | 时间管理 | 2 | 8 | 3500 |
| 81 | H职业技能 | 六顶思考帽 | 2 | 8 | 3200 |
| 82 | H职业技能 | EXCEL职场实用技巧（第2期班） | 2 | 9 | 3200 |
| 83 | H职业技能 | PPT制作技巧（第2期班） | 2 | 10 | 3200 |
| 84 | I财税管控 | 企业所得税汇算清缴常见问题 | 0.5 | 4 | 1000 |
| 85 | I财税管控 | 财务报表阅读与分析 | 1 | 5 | 1600 |
| 86 | I财税管控 | 全面预算管理与风险控制 | 1 | 6 | 1800 |
| 87 | I财税管控 | EXCEL在财务管理中的高级应用 | 2 | 6 | 3200 |
| 88 | I财税管控 | 财务管理人工智能解决方案 | 0.5 | 7 | 1000 |
| 89 | I财税管控 | 企业应收账款全流程管控 | 1 | 7 | 1800 |
| 90 | I财税管控 | 2018企业会计准则实操 | 1 | 8 | 1500 |
| 91 | I财税管控 | 个人所得税风险管控及高级管理人员税收筹划 | 0.5 | 9 | 1000 |
| 92 | I财税管控 | 内部审计与信用控制 | 1 | 9 | 1600 |
| 93 | J采购供应链 | 将供应链管理的标准化体系有效转化成供应链管理实战能力 | 1 | 6 | 1880 |
| 94 | J采购供应链 | 企业效益与企业库存PK实现企业零库存 | 1 | 7 | 1880 |
| 95 | J采购供应链 | 如何进行供应链中的财务管理 | 2 | 3 | 3680 |
| 96 | J采购供应链 | 如何进行供应链中的物流管理 | 2 | 8 | 3680 |
| 97 | J采购供应链 | 如何进行集合采购 | 1 | 12 | 2180 |
| 2018年常州慧迪会员单位收费标准 | |||||
| 会员类型 | A会员 | B会员 | C会员 | D会员 | |
| 会员年费 | 50000 | 40000 | 33000 | 24000 | |
| 参训课时 | 60 | 40 | 30 | 20 | |
| 慧迪企管网址：www.hdqg.net 联系电话：0519-88163581 18015036668 联系人：李老师 QQ:424779667 | |||||
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